Nasze biuro w Opolu będzie czynne od poniedziałku do piątku od godziny 8.00-16.00.

Zapraszamy do kontaktu;)

Agencja Opieki PRO-SENIOR Sp. z o.o (KRAZ 6933)  poszukuję pilnie osobę na stanowisko:

Specjalista ds. rekrutacji

 

Miejsce pracy: Opole

Osoba zatrudniona na stanowisku Specjalisty ds. rekrutacji  będzie się zajmować prowadzeniem procesów rekrutacyjnych:

                   Opis stanowiska:

  • planowanie i przeprowadzanie procesów rekrutacji i selekcji kandydatów (publikacja ogłoszeń, selekcja aplikacji, prowadzenie rozmów rekrutacyjnych,
    sporządzanie opinii )
  • prowadzenie aktywnych działań rekrutacyjnych zgodnych z planami
    zatrudnienia i bieżącymi potrzebami firmy (in. udział w Targach Pracy,
    współpraca z PUP, poszukiwania alternatywnych źródeł pozyskania
    kandydatów),
  • przygotowanie do zatrudnienia i opieka nad kandydatami
  • budowanie oraz zarządzanie bazą kandydatów, koordynacja dokumentacji
    personalnej kandydatów;
  • udział w bieżących pracach administracyjno- biurowych
  • kształtowanie pozytywnego wizerunku firmy

Nie czekaj dłużej, zgłoś się już dziś;)

Wyślij swoje CV na adres: info@prosenior.pl

Szanowni Państwo,

 

w dniach 24.12.2018 oraz 31.12.2018 nasze biuro będzie nieczynne.

27.12.oraz 28.12. zapraszamy w godzinach 8.15-16.15.

zapraszamy do kontaktu:)

 

 

 

Poszukujemy empatycznej, serdecznej i dobrze zorganizowanej osoby, która wspomoże nasze Panie z biura w ich codziennych obowiązkach.

Opis stanowiska:

  • Aktywne pozyskiwanie potencjalnych pracowników opieki – wstępna selekcja
  • Współtworzenie akcji marketingowych
  • Organizacja spotkań informacyjnych i promujących firmę
  • Prowadzenie spotkań informacyjnych
  • Działania terenowe wspierające marketing bezpośredni
  • Wsparcie administracyjne
  • Tłumaczenie korespondencji

Wymagania:

  • Umiejętność nawiązywania relacji z nowymi osobami – kandydatami na opiekunów
  • Praktyczne radzenie sobie z obiekcjami i oporem kandydatów na opiekunów
  • Umiejętność zamykania rozmów handlowych transakcją podpisania umowy zlecenia
  • Systematyczność w pracy, planowaniu zadań i kontroli powierzonego budżetu
  • Znajomość j. niemieckiego (warunek konieczny!)
  • Czynne prawo jazdy kat. B
  • Gotowość do sporadycznej pracy poza wyznaczonymi godzinami (elastyczność)
  • Wysoka kultura osobista,
  • Dbanie o powierzony sprzęt

Mile widziane :

  • Znajomość branży senioralnej – opieka nad osobami starszymi
  • Szybkie i sprawne podejmowanie decyzji
  • Zorientowanie na cele i możliwości
  • Kreatywność
  • Miła aparycja
  • Umiejętność radzenia sobie w szybko zmieniających się warunkach

Oferujemy:

  • Gwarantowane wynagrodzenie podstawowe – od 2 000 zł
  • Premie za wykonanie zadań rekrutacyjnych – od 400 zł
  • Telefon komórkowy iPhone
  • Laptop
  • Ubezpieczenie
  • Szkolenie podstawowe
  • Jeśli jesteś studentką/studentem – dopasujemy grafik studiów do czasu pracy

———————————-

CV proszę wysłać na adres: rekrutacja@prosenior.pl

Wysyłając do nas swoje CV pamiętaj o klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Pro-Senior sp. z o.o. w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko.

Jest nam szalenie miło powitać na pokładzie Pro-Seniora nową rektuterkę mobilną na teren woj. zachodnio-pomorskiego!

Pani Anna Brueschke to doświadczona opiekunka, która przez lata opiekowała się chorymi na terenie Niemiec.

Pani Ania zna temat od podszewki i doskonale wie, z czym się wiąże ta trudna praca oraz jakimi cechami powinna być obdarzona potencjalna opiekunka.  Z pewnością doświadczenia jakie zebrała w tym okresie, pomogą w nowych wyzwaniach, jakie stawia przed Nią nasza firma.

Zatem … WITAMY!

Życzymy wielu sukcesów w nowej pracy 🙂

Szukasz pracy? Interesuje Cię branża senioralna? Chcesz zdobyć szerokie doświadczenie zawodowe?

Zapraszamy do Pro-Senior!

——————————

Jesteśmy zgraną ekipą! Atmosfera w pracy jest dla nas bardzo ważna 🙂

Poszukujemy empatycznej, serdecznej i dobrze zorganizowanej osoby, która wspomoże nasze Panie z biura w ich codziennych obowiązkach.

Opis stanowiska:

  • Aktywne pozyskiwanie potencjalnych pracowników opieki – wstępna selekcja
  • Współtworzenie akcji marketingowych
  • Organizacja spotkań informacyjnych i promujących firmę
  • Prowadzenie spotkań informacyjnych
  • Działania terenowe wspierające marketing bezpośredni
  • Wsparcie administracyjne
  • Tłumaczenie korespondencji

Wymagania:

  • Umiejętność nawiązywania relacji z nowymi osobami – kandydatami na opiekunów
  • Praktyczne radzenie sobie z obiekcjami i oporem kandydatów na opiekunów
  • Umiejętność zamykania rozmów handlowych transakcją podpisania umowy zlecenia
  • Systematyczność w pracy, planowaniu zadań i kontroli powierzonego budżetu
  • Znajomość j. niemieckiego (warunek konieczny!)
  • Czynne prawo jazdy kat. B
  • Gotowość do sporadycznej pracy poza wyznaczonymi godzinami (elastyczność)
  • Wysoka kultura osobista,
  • Dbanie o powierzony sprzęt

Mile widziane :

  • Znajomość branży senioralnej – opieka nad osobami starszymi
  • Szybkie i sprawne podejmowanie decyzji
  • Zorientowanie na cele i możliwości
  • Kreatywność
  • Miła aparycja
  • Umiejętność radzenia sobie w szybko zmieniających się warunkach

Oferujemy:

  • Gwarantowane wynagrodzenie podstawowe – od 2 000 zł
  • Premie za wykonanie zadań rekrutacyjnych – od 400 zł
  • Telefon komórkowy iPhone
  • Laptop
  • Ubezpieczenie
  • Szkolenie podstawowe
  • Jeśli jesteś studentką/studentem – dopasujemy grafik studiów do czasu pracy

———————————-

CV proszę wysłać na adres: rekrutacja@prosenior.pl

Wysyłając do nas swoje CV pamiętaj o klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Pro-Senior sp. z o.o. w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko.

 

Na wstępie chcemy bardzo podziękować wszystkim za udział w naszych cyklicznych spotkaniach w Gorzowie Śląskim oraz w Nysie.

Spotkaliśmy wiele ciekawych i serdecznych osób 🙂

Bardzo nas cieszy zainteresowanie pracą jako opiekun dla osób starszych w Niemczech.

Także krótkie podsumowanie…

Jak się okazało kwestia legalności zatrudnienia, organizacji samego wyjazdu oraz wypłacalność jest bardzo istotnym elementem na jaki zwracają uwagę nasi potencjalni pracownicy. Z przeprowadzanych rozmów wiemy, że nie zawsze trafiają się rzetelni pracodawcy. Niestety ten wizerunek pokutuje i poniekąd odbija się na całym rynku opieki.

Pro-Senior stawia na najwyższy standard w tej kwestii. Jesteśmy sprawdzoną agencją i dla nas liczy się JAKOŚĆ!

Następny ważny temat to oczywiście kwestie formalne samego zatrudnienia. Każda nasza opiekunka ma umowę oraz stałą opiekę na terenie Niemiec. Każdy pracownik jest ubezpieczony i są odprowadzane wszystkie składki. Zwróciłyśmy uwagę również na terminowość wypłacania wynagrodzenia – można by rzec, że to oczywiste kwestie, jednak w trakcie przeprowadzanych rozmów wynikało inaczej.

Kwestie samych zleceń oraz trudności wykonywanego zawodu jakim jest opiekun osoby starszej także był przedmiotem naszych pogadanek. To dla nas cenne informacje.

Jeszcze raz dziękujemy organizatorom oraz wszystkim, którzy zechcieli nas odwiedzić. Mamy nadzieję, że zaowocuje to w obie strony. My zyskamy dobrego pracownika a Wy rzetelnego i sprawdzonego pracodawcę.

Dziękujemy 🙂

Witajcie,

już niedługo z przyjemnością przedstawimy szerzej naszego nowego współpracownika.

Jesteśmy niezmiernie dumni z tego, że tak doświadczona osoba w pracy z chorymi, wybrała kolejną ścieżkę zawodową jaką jest rekrutacja do pracy i że wybrała do współpracy właśnie NAS 🙂

My jako Pro-Senior z przyjemnością wspomożemy wiedzą oraz podzielimy się naszym doświadczeniem.

Więcej szczegółów wkrótce …

 

 

 

PRACA! PRACA! PRACA!

Zapraszamy wszystkich zainteresowanych pracą jako opiekun osób starszych w Niemczech!

Cykliczne wtorkowe spotkania w NYSIE!

Zaczynamy od dziś od 12.30-15.30 w restauracji Trąba.

——————

  1. spotkanie: 25/09
  2. spotkanie 02/10
  3. spotkanie 09/10
  4. spotkanie 16/10

——————

Adres:

Restauracja TRĄBA

Prudnicka 1

47-300 Nysa

 

Zapraszamy serdecznie!